Los Pensionados en nuestro País atraviesan por grandes injusticias que trataré de analizar en éste artículo de opinión, partiendo de un caso hipotético en el cual un trabajador en 2011 devengara mensualmente $1.000.000 al momento de jubilarse y su relación con el salario mínimo. Porcentualmente es el siguiente:
Para éste análisis se parte de que al momento de pensionarse el trabajador con mayor salario2, devengaba un 86,7%1 más respecto del salario mínimo mensual legal vigente (SMMLV). Al acceder a la pensión dicho trabajador se encontró en la siguiente situación:
Todo trabajador se pensiona con el 75% del sueldo que devengue (hay excepciones), se excluye el salario mínimo, pues por norma legal, no puede haber pensión o jubilación inferior a éste. El análisis es que al obtener la pensión, tal Trabajador ha perdido el 46,7% respecto del salario mínimo1; y el 25% del salario que devengaba2.
Veamos qué ha pasado con el salario del pensionado entre 2011 y 2017, teniendo en cuenta que los reajustes no se realizan con el porcentaje en que se incrementa el salario mínimo sino con el del IPC (Índice de Precios al Consumidor):
Los Pensionados han venido exigiendo que el incremento en sus mesadas se haga en igual porcentaje al del salario mínimo, toda vez que como se hace actualmente se pierde aún más el poder adquisitivo. El siguiente cuadro, ajustando las mesadas con el porcentaje con que se ha incrementado el salario mínimo, lo demuestra:
Como se observa el Pensionado en mención ha dejado de recibir, en tal periodo, $3.410.497, situación ocasionada, reitero, por el desbalance de los aumentos porcentuales entre el salario mínimo y el IPC.
A la anterior injusticia se le suma que al Pensionado se le descuenta el 12% para salud. De entrada está siendo afectado en su sueldo devengado al pretender su pensión, en el 33% al lograrla: la carga impositiva (8%) que asumía el empleador, se le traslada injustamente al Pensionado más el 25% en que se reduce su salario inicial.
Este 8% más para salud, es otro lastre que tiene que cargar el Pensionado. El Congreso recién aprobó rebajar del 12% al 4% los aportes para salud, Ley que el Presidente Santos posiblemente objete, por presión e insensatez del Ministro de Hacienda (reconocido enemigo del proletariado), con la trillada disculpa de que no hay recursos. Si fuere sancionada, al Pensionado en referencia, en este año se le deduciría $41.321 mensual y no $124.000 como hoy, esto es que ayudaría a sus gastos de subsistencia con $82.679, que en algo aligera el pesado fardo que lleva a cuesta.
Un Congresista nos cuesta alrededor de $80 millones mensuales, representados en su sueldo ($29.814.275 equivalente a 30,5 salarios mínimos), pasajes aéreos, escoltas, Unidad de Trabajo Legislativo –UTL-, celular, gasolina para los vehículos asignados, etc. Esto es, que nos vale (incluyendo los dos Secretarios Generales) la media bobadita de $259.200 millones en este año, sin incluir las prestaciones sociales, los salarios de los 14 Secretarios de las Comisiones, los dos Sub-secretarios Generales y el resto de burocracia del Congreso que, por cierto, es bien abundante. Si prorrateáramos estos otros valores nos daría una cifra astronómica. El precio de esa “democracia” es bien elevado frente a los mínimos resultados de su gestión legislativa.
Para los H.P. (Honorables Parlamentarios) SÍ HAY DINERO; pero para quienes con dedicación, altruismo, dignidad y vocación, dedicaron sus mejores años productivos al servicio del Estado o de la empresa privada, SÍ NO HAY recursos. Vale recordar que alrededor del 15% de los Pensionados actuales tienen altísimas mesadas que son subsidiadas por el Estado.
Un congresista debería tener asignado como estipendio máximo, el equivalente a 20 SMMLV. Igual debería ser el monto inicial de cualquier pensión. Además el Estado debe acabar con los mencionados subsidios a las altas mesadas. Todo esto haría menos odiosa la acentuada discriminación existente entre los de arriba y los de abajo.
Como si lo anterior fuera poco, con la última Reforma Tributaria se dieron grandes prebendas a la plutocracia colombiana y a los capitales extranjeros. El Ministro Cárdenas, al cierre de las sesiones extraordinarias, el 29 de diciembre de 2016, solicitó al Congreso retirar de dicha Reforma el artículo que establecía tal rebaja, con la promesa de que en este año se le daría vía libre. Tanto la promesa del Presidente de la República en su segunda campaña electoral, como la del Ministro de Hacienda, han resultado mentirosas.
Todos sabemos que el Gobierno cede en su tozudez cuando hay paros o grandes protestas de la ciudadanía, que afecten el sistema socio-económico, como acaba de suceder con los del Magisterio, de Chocó y de Buenaventura.
Pero los Pensionados no tienen el vigor que otrora tuvieron, agobiados por las deudas, la edad y sus consecuencias colaterales: las enfermedades propias de la senectud. Tampoco cuentan con la organización necesaria ni con los recursos económicos para adelantar una gran protesta nacional. Sería sucumbir ante la imperturbabilidad del Gobierno y del Estado mismo. Pero, impulsados por la física necesidad, quizás -y ojalá- se realice.
Los Fondos que “administran” (debería decir que explotan) los recursos pensionales obtienen grandes ganancias con las inversiones de los ahorros de los trabajadores, ganancias que muy poco se reflejan en el incremento de las cuentas individuales de ellos. Por lo contrario, se han enriquecido ilícitamente apropiándose de dineros provenientes de la incorrecta liquidación de lo que les corresponde por ley, para administración. Por eso, en las ocasiones que he tenido -pocas por cierto- he pregonado que ese 12% debería asumirse tripartitamente: 4% el Pensionado, 4% los Fondos de Pensiones y 4% el erario público. Oídos sordos; esfuerzos vanos.
Y para el colmo de males, la prestación del servicio de salud es fundamentalmente pésima. Difícil conseguir citas de medicina general y aún más con Especialistas; cirugías urgentes aplazadas indefinidamente; muerte de usuarios a la entradas de las Clínicas porque no son atendidos con urgencia; nunca entregan los medicamentos; las tutelas y los desacatos de nada sirven; las EPS derrochando o sustrayendo recursos de la salud para beneficio de sus propietarios, directivos o terceros; y un largo etcétera. Y los Pensionados sí que requieren de una buena y eficaz atención médica y de oportuno suministro de medicamentos. Basta recordar lo sucedido con SALUDCOOP y su prima hermana CAFESALUD: monumentos a la ignominia.
A los maltratados Pensionados se les abrió la Caja de Pandora: en el fondo, pero por allá muy en el fondo, únicamente les queda la ESPERANZA de que la situación pronto mejore. Quizás en marzo y mayo, o junio de 2018 con ocasión de la 2ª vuelta, se hagan sentir en las urnas, votando por quienes demuestren que sí cumplen con sus promesas, aunque es de reconocer que los políticos tradicionales prometen mucho pero nada cumplen. O que, unidos, voten en blanco, en señal de protesta. ¡NO MÁS PAÑITOS DE AGUA TIBIA DONDE NO ESTÁ EL DOLOR! debe ser su consigna.
Finalmente, considero que toda la clase trabajadora activa debe apoyar decididamente las justas aspiraciones y reclamaciones de los Pensionados, pues las conquistas de hoy serán suyas en un próximo futuro, porque serán los nuevos Pensionados. “Hoy por ti, mañana por mí” dice el sabio adagio popular.
Correo electrónico: ferpis7@hotmail.com Dosquebradas, junio 30 de 2017
